- 來源：直屬機關
- 發布時間：2022-04-29
-
4月26日，中國(guo)能(neng)建(jian)葛洲壩(ba)集團(tuan)召開“聯(lian)學(xue)聯(lian)建(jian)·融通(tong)(tong)融合‘六個一’主(zhu)題(ti)(ti)行動”推進(jin)專題(ti)(ti)會，全面貫徹落實中國(guo)能(neng)建(jian)相關(guan)工作要(yao)求(qiu)，安排(pai)部(bu)署(shu)公司“聯(lian)學(xue)聯(lian)建(jian)·融通(tong)(tong)融合‘六個一’主(zhu)題(ti)(ti)行動”有關(guan)工作。公司黨委副書記、副董事長李利宏主(zhu)持(chi)會議并(bing)講話。
會議現場
會上，公(gong)司黨群工(gong)作部通(tong)報(bao)了中國能建“聯學(xue)聯建·融通(tong)融合‘六(liu)個(ge)一’主(zhu)題行動”的(de)工(gong)作重點及(ji)工(gong)作要求。路橋公(gong)司、三峽建設公(gong)司、廣西工(gong)程局、水泥公(gong)司等四家單位匯(hui)報(bao)了“六(liu)個(ge)一”主(zhu)題行動推(tui)進(jin)情況和下階(jie)段(duan)工(gong)作思(si)路。相關職能部門圍繞主(zhu)題作交流發言。
會議指出，此(ci)次主題行動(dong)是(shi)中國能(neng)建(jian)黨委迎接黨的(de)二十大(da)的(de)重大(da)部署(shu)，是(shi)加快(kuai)建(jian)設高質(zhi)量(liang)發(fa)展(zhan)(zhan)新(xin)能(neng)建(jian)、強化(hua)(hua)思想偉力的(de)重大(da)舉措，也是(shi)打造(zao)黨建(jian)特(te)色品牌的(de)重大(da)實(shi)踐。主題行動(dong)以習近平新(xin)時代中國特(te)色社會主義思想為(wei)(wei)(wei)指導，以迎接和貫徹黨的(de)二十大(da)為(wei)(wei)(wei)主線，以黨組織“結對子”聯學為(wei)(wei)(wei)引(yin)領，以構建(jian)直通(tong)、穿(chuan)透、協(xie)同機制為(wei)(wei)(wei)保(bao)障(zhang)(zhang)，以培(pei)育(yu)讓(rang)優秀成(cheng)為(wei)(wei)(wei)習慣、卓越成(cheng)為(wei)(wei)(wei)品格、共享共贏共進(jin)、融(rong)(rong)通(tong)融(rong)(rong)合成(cheng)為(wei)(wei)(wei)崇(chong)尚的(de)企(qi)業(ye)文化(hua)(hua)為(wei)(wei)(wei)支撐(cheng)，以推動(dong)《若干意見》、“1466”戰略(lve)及基礎“334”工(gong)(gong)程(cheng)落地、破解企(qi)業(ye)改革發(fa)展(zhan)(zhan)管理黨建(jian)難題為(wei)(wei)(wei)目標，推動(dong)黨建(jian)工(gong)(gong)作與生產經營的(de)深度融(rong)(rong)合，推進(jin)公司業(ye)態發(fa)展(zhan)(zhan)的(de)深度融(rong)(rong)合，引(yin)領保(bao)障(zhang)(zhang)企(qi)業(ye)高質(zhi)量(liang)發(fa)展(zhan)(zhan)。
李利宏強(qiang)調，各(ge)(ge)單位、各(ge)(ge)部門要(yao)準確把握(wo)主題(ti)行(xing)動的(de)(de)核心(xin)要(yao)義，切實把思(si)想和(he)行(xing)動統一到(dao)中國能建(jian)(jian)黨(dang)委的(de)(de)部署(shu)上來(lai)，認真(zhen)落實“搭建(jian)(jian)一個學習平臺、建(jian)(jian)立一套聯動協調機(ji)制、破(po)解一系列突出難題(ti)、辦成一組(zu)暖心(xin)實事、建(jian)(jian)強(qiang)一座戰斗堡壘、培訓一批(pi)先進(jin)典型(xing)”的(de)(de)“六個一”工作要(yao)求。要(yao)圍(wei)繞“學”字作文(wen)章，進(jin)一步落實好“第一議題(ti)”學習制度(du)，在創(chuang)新黨(dang)的(de)(de)理論武裝、打造學習型(xing)組(zu)織上進(jin)行(xing)積(ji)極探(tan)索實踐(jian)，推動學習入腦入心(xin)，指導實踐(jian)；要(yao)圍(wei)繞“融(rong)(rong)(rong)”字作文(wen)章，通(tong)過聯學聯建(jian)(jian)，增(zeng)強(qiang)融(rong)(rong)(rong)通(tong)融(rong)(rong)(rong)合(he)發(fa)展(zhan)的(de)(de)意識和(he)能力(li)，推動黨(dang)建(jian)(jian)與生產經營深度(du)融(rong)(rong)(rong)合(he)，推進(jin)各(ge)(ge)業(ye)態、各(ge)(ge)板塊以(yi)及公司本部和(he)子企(qi)業(ye)的(de)(de)深度(du)融(rong)(rong)(rong)合(he)；要(yao)圍(wei)繞“通(tong)”字作文(wen)章，做到(dao)思(si)想通(tong)、戰略通(tong)、數字通(tong)、文(wen)化通(tong)、人心(xin)通(tong)，凝(ning)聚最廣泛的(de)(de)發(fa)展(zhan)共(gong)(gong)識，匯(hui)聚強(qiang)大(da)合(he)力(li)，增(zeng)強(qiang)一張藍(lan)圖繪到(dao)底的(de)(de)定力(li)，推動共(gong)(gong)建(jian)(jian)共(gong)(gong)享共(gong)(gong)同成長。
針對下階(jie)段(duan)工(gong)(gong)作，李利宏提出三(san)點(dian)要求(qiu)：一(yi)(yi)是(shi)要強(qiang)化頂(ding)層設計，公司黨(dang)委和(he)各直屬黨(dang)委要結合實(shi)(shi)際，科學(xue)制定推進(jin)(jin)“聯(lian)學(xue)聯(lian)建(jian)·融通(tong)(tong)融合‘六個一(yi)(yi)’主(zhu)(zhu)題(ti)行(xing)動”的(de)具體工(gong)(gong)作方案，統籌推進(jin)(jin)各項工(gong)(gong)作，指導(dao)(dao)所屬黨(dang)組織(zhi)聚焦制約發(fa)展的(de)戰略性(xing)、全局性(xing)問題(ti)，找準聯(lian)學(xue)聯(lian)建(jian)雙方的(de)共(gong)通(tong)(tong)點(dian)，扎(zha)實(shi)(shi)有序開展工(gong)(gong)作。二(er)是(shi)要加(jia)強(qiang)監督指導(dao)(dao)，進(jin)(jin)一(yi)(yi)步(bu)通(tong)(tong)過工(gong)(gong)作清單(dan)等形(xing)式，明確工(gong)(gong)作內(nei)容、時間節(jie)點(dian)和(he)活(huo)動載(zai)體，建(jian)立可(ke)(ke)考(kao)評、可(ke)(ke)量化的(de)成果檢驗標準，壓實(shi)(shi)工(gong)(gong)作責(ze)任(ren)，推動主(zhu)(zhu)題(ti)行(xing)動不斷(duan)向(xiang)縱深拓(tuo)展；三(san)是(shi)要堅(jian)持“價值創(chuang)造”導(dao)(dao)向(xiang)，積(ji)極提煉主(zhu)(zhu)題(ti)行(xing)動中形(xing)成的(de)好經(jing)驗、好做法，推動形(xing)成一(yi)(yi)批(pi)可(ke)(ke)復(fu)制、可(ke)(ke)推廣(guang)的(de)工(gong)(gong)作成果，通(tong)(tong)過評先表(biao)優(you)、交流(liu)互鑒等方式，在集團(tuan)范圍內(nei)進(jin)(jin)一(yi)(yi)步(bu)推廣(guang)應用，讓主(zhu)(zhu)題(ti)行(xing)動成果進(jin)(jin)一(yi)(yi)步(bu)發(fa)揮實(shi)(shi)效。
公(gong)司黨(dang)委(wei)辦(ban)公(gong)室、戰略與運控部、生產與項(xiang)目管(guan)理事業部、各直屬黨(dang)委(wei)、黨(dang)群(qun)部門(men)負責人分別在主會(hui)場和(he)視(shi)頻分會(hui)場參加(jia)會(hui)議。